ÜBER UNS

Wir sind ein IT-Beratungsunternehmen und -Dienstleister mit sozialem und ökologischem Gewissen. Als langjährig erfahrene Software-Ingenieure wollen wir nicht nur den Status quo von Softwareentwicklung, sondern auch die Organisation von Arbeit selbst in Frage stellen. 

State of the art software engineering, consulting & developing

[_Meet the team.]

Franzi
Level 8 Specialist
Erik
Nerd Herder
Kiki
Finance Minion
Max
MaxGyver
Nene
Team First Responder
Fernando 
Expectation Archaeologist
Tiphanie
Digital Monad
Tim
Tab Wizard
Norman
Chaos Supervisor
Elif
Swiss Army Knife
Ben
Bengineer
Isaias
Electron Excite Coach
Kelyan
Surfer Developer
Kamau
The Bit Whisperer
Sarah
[T] drinker
Jan
Basecap QA
Tianshu
Storm Chaser
Neal
Background Vocals
Jana
The Hivemind Wiki
Fabrizio
Wanderlust Engineer
Samuel
Game Master

 Zu unserem [MANIFEST♥]

[_Tech with a conscience.]

Wir wählen unsere Kunden mit Bedacht aus: Keine fossilen Brennstoffe, kein Militär, keine Überwachungsindustrie. Unser Hauptsitz wird selbstverständlich vollständig mit Ökostrom betrieben. 

Wir bei Hivemind schätzen den Reichtum, der aus einer Kultur der Offenheit und Diversität entstehen kann. Im Umgang miteinander sind wir wohlwollend und respektvoll. Wir sind Mentoren und Mentees. Gegenseitiges Vertrauen ist für uns essentiell. Wir wollen ein positives und unterstützendes Umfeld für unser Team schaffen. Wir heißen alle bei uns willkommen, die unsere Werte teilen und sich für Verbesserungen im menschlichen Miteinander, für Fairness und Nachhaltigkeit einsetzen - auf allen Ebenen.

Wir wollen unserem Team nicht nur ein hochproduktives Arbeiten ermöglichen; wir wollen auch, dass alle gesund bleiben. Aus diesem Grund möchten wir nicht, dass irgendwer bei Hivemind mehr als 38 Stunden pro Woche arbeitet. Wir wollen unsere Mitarbeiter*innen darin unterstützen, ihr Potenzial voll zu entfalten. Wir wollen aber auch, dass sie genügend Freiraum für ihr Privat- und Familienleben behalten. Bei uns bekommen alle Mitarbeiter*innen das Recht, selbst über die Menge der Stunden in ihrem Arbeitsvertrag zu entscheiden.

Raised Fist
Wir heißen alle willkommen, die sich für ein solidarisches Miteinander, für Fairness und Nachhaltigkeit einsetzen.

[_Ein lebendiges Umfeld schaffen, das Brain-Power und Kreativität freisetzt.]

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In der Softwareentwicklung muss man oft über den Tellerrand schauen und die Dinge aus verschiedenen Blickwinkeln betrachten, um die beste Lösung für ein Problem zu finden. Für uns ist Softwareentwicklung daher eher ein Handwerk als reine Ingenieurswissenschaft. Unser Ziel bei Hivemind ist es, ein lebendiges Umfeld zu schaffen, in dem wir die Brain-Power und Kreativität freisetzen können, die notwendig sind, um Probleme zu lösen und zu Höchstleistungen aufzulaufen. 

Kontinuierliche Verbesserung und das Streben nach Weiterentwicklung von Fähigkeiten und Kenntnissen sind wichtige und treibende Faktoren bei Hivemind. Wir setzen auf technische Kompetenz und Schlichtheit, ohne uns selbst durch einen orthodoxen Anspruch zu beschränken. Gesunder Menschenverstand ist für uns der Schlüssel zur erfolgreichen Softwareentwicklung.

Wir nutzen Methodologien, die diesem Ansatz gerecht werden, wie extreme programming, schnelle Feedback-Zyklen, interdisziplinäre Teams und die Kontrolle der gesamten Entwicklungskette von der Spezifikation bis hin zur Produktion. Die Dev-Ops-Mentalität ist eine nicht-verhandelbare Grundhaltung bei Hivemind: Die Entwicklung und Implementierung von Software in kleinen Schritten; wobei Infrastruktur-Ingenieure und Softwareentwickler gemeinsam mit Stakeholdern und Designern in einem vereinten Team zusammenarbeiten.

Das gesamte Spektrum an Expertenleistungen für unsere Kunden.

[_No Bullsh*t.] 

Unser Arbeitsansatz überträgt sich direkt auf unsere Arbeits- und Firmenwerte. Dank unseres strikten und nicht verhandelbaren "No Bullsh*t"-Ansatzes halten wir die Dinge so einfach und funktional wie möglich. Anstatt Top-Down-Spezifikationen zu erstellen, die keinen Sinn ergeben, bauen wir unsere Projekte von der Basis her auf und skalieren es im Anschluss nach und nach. Damit vermeiden wir unnötige Umwege und Überstunden.

Wir sind Verfechter von Schlichtheit und Prägnanz. Wir entwickeln Software auf die möglichst einfachste und puristische Art und Weise - denn in Einfachheit liegt Robustheit. Reine funktionale Programmierung ist für uns die Königsdisziplin schlechthin. In allem, was wir tun, folgen wir dem Ansatz des Minimalismus: Die Dinge so einfach wie möglich zu halten und trotzdem die Ziele zu erreichen. In flachen und agilen Strukturen fühlen wir uns wohl. Dabei entwickeln und skalieren wir grundsätzlich von unten nach oben, nicht von oben nach unten. Wir verwenden die neuesten Technologien, um Entwicklungszeiten zu verkürzen und qualitativ hochwertige Software zu erstellen, die belastbar, skalierbar und nachhaltig ist. 

Das Teilen von Wissen ist für uns essentiell. Wir unterstützen offene Technologien und bewährte Standards. Wir wollen unseren Kunden auch dabei helfen, in ihrem eigenen Unternehmen eine Kultur der Eigenverantwortung zu etablieren und die DevOps-Mentalität in ihrem Team zu verankern – zur Verbsserung der Softwarequalität, zur Beschleunigung der Entwicklung und des Deployment sowie zur Stärkung des Miteinander der beteiligten Teams. Wir schaffen Einblicke in die Leistungsfähigkeit moderner und agiler Software-Entwicklung und tauchen mit ihnen zusammen ein in die Welt der funktionalen Programmierung, Cloud-Infrastruktur und DevOps-Praktiken.

Keep It Simple